月公休3天工资按实际出勤天数算。依据《劳动法》，工资分配应遵循按劳分配原则，出勤天数影响工资。若未正确处理，可能导致员工权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资按出勤算。具体操作：1. 明确月收入及月工作天数，含公休日；2. 计算日工资：月收入月工作天数；3. 如有加班，按法律规定计算加班费；4. 扣除缺勤等应扣款项，得出实际应发工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资计算方式需结合公司规定。常见处理方式有按月计算、按日或小时计算。选择时应参考公司制度及劳动合同，确保合法合规。
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